79% des candidats n’auraient jamais eu de retour après un entretien d’embauche ! Pourtant ces retours candidats sont un élément majeur de leur expérience… Et ils ne concernent pas seulement les entretiens d’embauche mais l’ensemble des étapes […]
En ce début d’année, l’heure est aux bonnes résolutions. On le sait tous, il est parfois pénible d’en faire alors les tenir n’en parlons pas 😊 … Mais si cette année, en plus de vous remettre au sport […]
La stratégie Marketing RH, bien qu’approche innovante dans la posture RH, se fonde sur l’existant dans l’entreprise… Ici pas de modèle type ou de mode d’emploi rigoureux, mais quelques exemples pour construire une offre RH attractive … […]
Depuis 2015, l’équipe Keycoopt System apporte son expertise dans le recrutement par Cooptation et par Mobilité Interne à ses clients afin de leur fournir la solution, digitale et collaborative, la plus efficace pour répondre à leurs enjeux […]
Comment faire pour embarquer ses collaborateurs dans sa stratégie de recrutement ? Les positionner de manière centrale dans celle-ci donne plus de poids aux actions menées et plus d’efficacité. Mais quels leviers permettent de créer une synergie […]
Le site carrière, site web d’une entreprise à visée de recrutement, représente la 1ère source d’informations du candidat et le 1er canal de communication de la Marque Employeur. Concurrent direct des Jobboards dans le processus de candidature, […]