1 collaborateur sur 3 communique des informations sur son employeur via ses réseaux sociaux (1). Les sujets peuvent être variés : le produit ou le service fourni par sa société ou sur son quotidien et son expérience […]
C’est le retour de Saloon RH, cet événement 100% digital et 100% conçu pour les RH, les décideurs et les recruteurs. Suite au succès de la 1ère édition en avril dernier, nous sommes ravis de vous annoncer […]
Il y a 8 mois, la Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes (BPAURA) lançait, avec Keycoopt System*, sa plateforme digitale et collaborative de cooptation, COOPT’AURA. Un passage d’une cooptation artisanale à une cooptation digitalisée, sur lequel Charlène HEMERY, […]
Le concours de cooptation (ou challenge de cooptation) est une technique d’animation de communauté dans le cadre d’un programme de cooptation. Son objectif 1er ? Motiver et engager vos collaborateurs dans votre programme de cooptation. Pourquoi le […]
Comment faire pour passer d’un recrutement par cooptation artisanale à une cooptation organisée et digitalisée ? À quels résultats s’attendre ? Charlène HEMERY, Responsable Talents et Marque Employeur chez Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes (du groupe BPCE) […]
Lorsque vous recrutez, comment procédez-vous ? Pensez-vous tout d’abord à regarder dans vos effectifs si vous n’avez pas LE collaborateur qui correspondrait pour le poste ? Ou avez-vous plutôt le réflexe de regarder vers l’externe pour trouver […]
Pour recruter, communiquer sur le poste à pourvoir est essentiel, voire un prérequis ! Mais parmi les outils de diffusion à votre disposition, recruteurs, il est parfois compliqué de s’y retrouver. Faisons un tour dans votre boîte à […]
La réussite d’un changement RH (politique RH, dispositif ou outil RH, etc.) nécessite d’engager ses équipes dans celui-ci. Et parfois, les communications, les formations, les rappels et le temps ne suffisent pas. C’est pour cela que de […]
Si la notion de réseau existe depuis toujours, l’arrivée du web a complètement changé la donne. Là où, auparavant, un recruteur était limité à son propre réseau, il peut maintenant solliciter un grand nombre d’individus en un […]
Il y a un an, Feu Vert a digitalisé son programme de Mobilité Interne et de Cooptation avec Keycoopt System ! À cette occasion, Marie Banuls Bamps, Responsable Recrutement et Marque Employeur, partage son expérience et témoigne […]